¿Quienés Somos?

Información Profesional

Miasesorlaboral.mx es el resultado de la alianza y desarrollo de dos equipos de trabajo conformados por Asesoría Virtual, S.C. y Bufete de Asesoría Laboral, S.C.

Asesoría Virtual, S.C. es una sociedad enfocada al desarrollo de servicios en internet, utilizando para ello tecnología de punta.

Bufete de Asesoría Laboral, S.C., es un despacho de abogados dedicado a la asesoría y representación de sus asociados en todo conflicto individual y colectivo de carácter laboral que se suscite y ante todo género de autoridades cuya competencia sea el conocimiento de conflictos de trabajo; como la Secretaría del Trabajo y Previsión Social, las Direcciones de Trabajo Locales, Juntas Locales y Federales de Conciliación y Arbitraje, Procuradurías Federales o Locales de la Defensa del Trabajo, Cuarta Sala de la Suprema Corte de Justicia de la Nación, Tribunales Colegiados de Circuito o Juzgados de Distrito en materia de trabajo entre otras.

 

Responsabilidad Principal

Nuestra principal preocupación y responsabilidad es prestar nuestro servicio acorde a las exigencias de nuestros suscriptores, por lo que nos hemos visto obligados a sistematizar acciones que nos permite lograr nuestro objetivo y así obtener su confianza, ofreciendo un sistema de información actualizada en el área de Recursos Humanos.

 

Bufete de Asesoría Laboral, S.C.

Bufete de Asesoría Laboral, S.C. es un despacho constituido en el año de 1991, con el propósito de representar entidades empresariales ante los diversos organismos que existen en el Derecho del trabajo, sean autoridades administrativas, jurisdiccionales o sindicatos.

Para contar con una Membresía de Asesoría Personal y de Litigio, es necesario el pago de una iguala mensual, misma que tiene como base el salario mínimo general para el Distrito Federal, cuya cuantía se fija en atención al numero de trabajadores de la empresa contratante y su problemática actual.

 La iguala anteriormente señalada se debe de cubrir mensualmente y únicamente en el mes de noviembre de cada año se debe de pagar una iguala adicional que cubrirá los gastos de envió de documentos, traslados y gratificaciones por audiencias que se originen por motivo de la atención de conflictos ante las diversas autoridades; en el Distrito Federal o Estado de México.

Responder al reto que enfrentan los empresarios mexicanos, ha significado para nosotros estar a la vanguardia del ámbito laboral, por lo que hemos conformado un grupo de profesionales altamente calificados para la prestación de nuestro servicio, los cuales constantemente estamos actualizando, para poder asesorar en forma atinada a nuestros asociados.